Khởi động dự án 5S tại công ty sản xuất gỗ S Furniture

Công ty CP S Furniture là công ty hoạt động  trong linh vực sản xuất các đồ gỗ như giường, tủ, bàn ghế. Công ty có thị trường xuất khẩu đi nhiều nước trên thế giới.

Là một doanh nghiệp mới hơn 4 năm hạt động nhưng hiện công ty có tổng tài sản 120 tỷ đồng, giải quyết việc làm cho trên 400 lao động. Theo báo cáo kết quả kinh doanh tháng 6/2016, S Furniture đã xuất được 25 container hàng với giá trị khoảng 10 tỷ đồng, tương đương 500.000 USD/tháng. Sau giai đoạn đầu hoạt động trong xưởng thuê, hiện S Furniture đã mua được đất và xây nhà xưởng phụ vụ cho sản xuất.

Là một doanh nghiệp với đối ngũ lãnh đạo trẻ, năng động, công ty luôn quan tâm nâng cao năng lực quản lý nguồn nhân lực, quản lý tối ưu chi phí sản xuất, tạo uy tín với đối tác và thực hiện các trách nhiệm xã hội.

Trong khuôn khổ nhằm tạo văn hóa doanh nghiệp, nâng cao năng lực quản lý và giúp người lao động làm việc thông minh hơn, hiệu quả hơn,  ban lãnh đạo công ty đã đăng ký tham gia Chương trình áp dụng thực hành tốt 5S trong khuôn khổ Chương trình nâng cao cao năng suất chất lượng sản phẩm, hàng hóa ngành công nghiệp của Bộ Công Thương.

Ban lãnh đạo công ty S-furniture  

Tham gia áp dụng 5S, công ty cho biết có mong muốn người lao động sẽ có được văn hóa doanh nghiệp, làm việc trong môi trường gọn gàng, ngăn nắp và chuyên nghiệp hơn; quy trình quản lý công việc được rõ ràng, định mức tiêu hao nguyên liệu, vật tư được quản lý trực quan và tối ưu hóa.

Chương trình dự kiến triển khai từ tháng 7 năm 2018 đến tháng 12 năm 2018. Các khu vực sẽ áp dụng 5S bao gồm khu vực nhà xưởng sản xuất số 2.

Các học viên tham dự buổi đào tạo

Bước đầu, công ty đã ngay lập tức có các hoạt động triển khai 5S như:

• Thành lập Ban 5S, chỉ định cán bộ phụ trách 5S tại 30 tổ 5S
• Đào tạo về nhận thức và các bước tiến hành 5S cho toàn thể cán bộ nhà máy và 30 tổ trưởng 5S
• Đào tạo nhận thức và cách thực hiện 5S cho hơn 100 người lao động tại khu vực triển khai 5S.

Giám đốc công ty, ông Nguyễn Thành Kỳ đã tham gia cả hai buổi đào tạo cho cán bộ và cho công nhân để nắm được các khai niệm, nguyên tắc thực hiện 5S và quan trọng nhất là thể hiện quyết tâm của ban lãnh đạo đối với việc thực hiện phong trào 5S.

Dự kiến, ngay tuần đầu sau buổi đào tạo 5S, các tổ 5S tại công ty sẽ bắt đầu thực hiện các cải tiến đầu tiên đồng thời ban 5S sẽ chuẩn bị các công cụ, dụng cụ cần thiết cho ngày phát động phong trào 5S tại công ty.

(còn tiếp)

Văn phòng NSCL