Hợp tác Việt – Nhật trong nâng cao năng suất và cải thiện môi trường làm việc

Hội thảo là hoạt động của dự án “Cải thiện môi trường làm việc và nâng cao mức độ thỏa mãn của người lao động” nằm trong khuôn khổ Chương trình Đối tác Phát triển của Cơ quan Hợp tác Quốc tế Nhật Bản (JICA).

Tại hội thảo, ông Kazuteru Kuroda – Chuyên gia tư vấn năng suất, Tổ chức Năng suất Nhật Bản (JPC) đã giới thiệu về các phương pháp, công cụ triển khai nhằm nâng cao sự hài lòng của người lao động; đồng thời chia sẻ kinh nghiệm thực hiện thành công từ các doanh nghiệp Nhật Bản.

Các đại diện đến từ 4 doanh nghiệp tham gia cải tiến năng suất trong khuôn khổ dự án cũng đã chia sẻ những kinh nghiệm và bài học thành công từ doanh nghiệp của họ.

Chia sẻ với báo chí bên lề hội thảo, ông Kazuteru Kuroda cho rằng, có 3 yếu tố quyết định đến sự thành công của doanh nghiệp, đó là: người lao động (nhằm đánh giá mức độ hài lòng của họ đối với doanh nghiệp), việc công bố thông tin (mọi thông tin cần được rõ ràng, minh bạch để người lao động hiểu hơn về doanh nghiệp) và làm việc theo nhóm (tăng cường tính đoàn kết và sức mạnh tập thể). Bởi vậy, cải thiện môi trường làm việc và nâng cao mức độ thỏa mãn của người lao động tại doanh nghiệp là điều rất cần thiết.

Cũng theo ông Kuroda, có 3 điểm yếu mà doanh nghiệp Việt Nam thường gặp phải là thiếu vốn, công nghệ lạc hậu và người lao động thiếu nhiều kỹ năng cần thiết. Ông khẳng định tầm quan trọng của yếu tố “con người” trong mỗi tổ chức. Họ cần thay đổi để tạo ra hệ thống mới cho tổ chức.

Dự án “Cải thiện môi trường làm việc và nâng cao mức độ thỏa mãn của người lao động”  được thực hiện trong bối cảnh nền kinh tế Việt Nam được tự do hóa và bùng nổ một cách nhanh chóng. Trong bối cảnh hội nhập quốc tế, chất lượng sản phẩm là một yếu tố quan trọng để tạo ra lợi thế cạnh tranh. Để nâng cao chất lượng sản phẩm, kinh tế Việt Nam cần một cách tiếp cận mới về năng suất và chất lượng để hỗ trợ phát triển kinh tế – xã hội.

Ở Việt Nam, từ năm 2011, chính phủ đã thực thi chương trình quốc gia “Nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm, hàng hóa của doanh nghiệp Việt Nam trong giai đoạn 2010 – 2020”. Tuy nhiên, môi trường làm việc cũng như sự hài lòng của người lao động vẫn chưa được cải thiện đáng kể. Để giải quyết vấn đề này, cần có sự nhận thức và các công cụ cho việc cải thiện môi trường làm việc và sự hài lòng của người lao động cũng như nâng cao năng suất và chất lượng của các doanh nghiệp.

Nhóm đối tượng chính của dự án là người lao động trực tiếp tại các doanh nghiệp địa phương, tiếp theo là các doanh nghiệp và sau cùng là các đối tượng hưởng lợi gián tiếp trong xã hội công nghiệp.

Dự án nằm trong khuôn khổ Chương trình Đối tác Phát triển của JICA. Đây là chương trình do các tổ chức phi chính phủ (NGO), trường đại học, chính quyền địa phương, … của Nhật Bản thực hiện nhằm vận dụng và phát huy những kinh nghiệm và công nghệ của mình trong các hoạt động hỗ trợ cho các nước đang phát triển. Các dự án sẽ triển khai hợp tác kỹ thuật cấp cơ sở thông qua con người với mục đích cải thiện cuộc sống  và sinh kế của người dân và do chính các tổ chức của Nhật Bản trực tiếp thực hiện./.

Nguồn: http://dangcongsan.vn