Công đoàn Bắc Giang: Những tấm gương lao động giỏi, nhiều sáng kiến (Phần 2)

Anh Giáp Văn Tuấn là một tấm gương tiêu biểu trong tập thể công đoàn tỉnh Bắc Giang với nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật giúp tiết kiệm cho Công ty CP Nước sạch Bắc Giang hàng trăm triệu đồng.

Được biết đến là đơn vị chuyên cung cấp sản phẩm nước sạch phục vụ đời sống sinh hoạt, lao động của người dân, Công ty CP Nước sạch Bắc Giang luôn khuyến khích công nhân chủ động sáng tạo, cải tiến để ngày càng mang đến cho khách hàng các sản phẩm có chất lượng tốt hơn.

Hưởng ứng phong trào lao động sáng tạo, anh Giáp Văn Tuấn trong thời gian làm việc tại phòng kỹ thuật đã dành nhiều thời gian để nghiên cứu tính năng hoạt động của các loại máy móc. Kinh nghiệm mà anh nhận được trong quá trình này là nền tảng vững chắc giúp anh đưa ra các sáng kiến hiệu quả cao. Ý tưởng cải tiến đầu tiên của anh Tuấn là “Nghiên cứu, tính toán lại thông số, nâng công suất Trạm bơm truyền tải của Nhà máy Nước sạch từ 25 nghìn m3/ngày, đêm lên 35 nghìn m3”. Năm 2015, Công ty quyết định đầu tư hệ thống máy bơm nhằm nâng công suất, đáp ứng nhu cầu dùng nước ngày càng tăng của người dân. Tuy nhiên, việc lắp đặt do một công ty tư vấn tính toán gặp khó khăn, không đạt yêu cầu theo dự tính. Ban Giám đốc Công ty giao cho Phòng kỹ thuật nghiên cứu, chủ lực là Giáp Văn Tuấn đề xuất hướng khắc phục. ‘

Đối mặt với vấn đề này, anh Tuấn đã nghiên cứu kỹ các số liệu, thông số kỹ thuật liên quan để tìm ra giải pháp xử lý phù hợp. Kết quả, thay vì lựa chọn lắp đặt thiết bị của một DN nước ngoài, Tuấn mạnh dạn đề xuất sử dụng máy bơm của Công ty Chế tạo bơm Hải Dương, bảo đảm yêu cầu đề ra với giá thành rẻ hơn rất nhiều. Nhờ sáng kiến trên, DN đã tiết kiệm được hơn 200 triệu đồng và hoàn thành việc nâng công suất sớm hơn 3 tháng so với kế hoạch.

Hay như sáng kiến “Bổ sung một tuyến đường ống dẫn nước thô” năm 2017 đang ứng dụng và được lãnh đạo công ty đánh giá cao. Thực tế, việc tăng công suất đáp ứng nhu cầu người dùng nhưng vẫn phải tiết kiệm chi phí luôn là mục tiêu của mỗi ngũ cán bộ, nhân viên Nhà máy. Vì thế, việc tính toán để xây dựng thêm đường ống dẫn nước thô trở thành giải pháp hiệu quả bởi sáng kiến này sẽ tăng công suất mà không cần phải đầu tư thêm máy bơm. Được biết, đến nay anh Tuấn đã có trong tay hàng chục cải tiến kỹ thuật lớn nhỏ với hiệu quả nâng cao năng suất, giảm thiểu lãng phí cũng như khơi gợi tinh thần chủ động trong công việc tại nhà máy.

“Tinh thần say mê lao động, sáng tạo của đoàn viên Giáp Văn Tuấn được Giám đốc Công ty khen thưởng, đồng thời là tấm gương lao động sáng tạo để đồng nghiệp noi theo. Những việc làm thiết thực của Tuấn đã góp phần thúc đẩy phong trào thi đua của toàn đơn vị, nâng cao chất lượng sản phẩm, tạo uy tín cho DN”, ông Lý Bá Mạnh, Chủ tịch Công đoàn công ty chia sẻ.

Văn phòng NSCL